临安教育深度牵手三所名校，学军中学、杭十四中分别开办“学军集贤班”“十四中创新班”，锦绣育才教育集团托管青山湖科技城两所学校

杭州学军中学和杭州第十四中学将在临安区的两所高中设立2个名校长工作室、10个名师工作室，结对培养40名骨干青年教师，并合作举办“学军集贤班”和“十四中创新班”。

3月29日，临安区举行的推进教育高质量发展座谈会暨名校名师合作签约仪式上，浙江省临安中学、天目高级中学和学军中学、杭十四中签订了以上合作内容。

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这意味着，学军和十四中这两所高中正式挂牌落户临安区。

仪式上，临安区教育局还与浙江锦绣育才教育科技集团签订了委托管理协议，聘请“时代楷模”陈立群校长为临安教育名誉总督学。

临安区教育局表示，随着市区优质教育资源不断下沉向山区4县，临安区教育局抢抓契机，与学军中学、杭十四中、育才教育集团围绕管理共进、教师培优、学生培优、资源共享等4个方面开展深度合作，希望通过集团化办学的辐射带动效应，形成可复制可推广的教育共同体建设模式，办好家门口的每一所学校。

临安中学加盟杭州学军中学教育集团

合办 “学军集贤班”

此次签约仪式上，临安中学加盟杭州学军中学教育集团，并挂牌“杭州学军中学临安学校”，双方签约合作期限为6年，从2023年2月1日起至2029年1月31日止。

学军中学将在临安中学设立1个名校长和5个名师工作室，共计选派12名教师开展学校管理、教育教学指导、学科建设和师生培养等工作。

临安中学每年选派6名行政管理人员和学科骨干教师到学军中学跟岗锻炼，同时，学军中学对临安中学遴选的20名青年骨干教师进行师徒结对，并协助招聘、培养24名985高校硕士及以上应届毕业生。

在学生培优方面，两校将合作举办2个“学军集贤班”，全方位开展学生文化学习、社会实践、夏令营等交流活动，同时在创新人才培养、学科竞赛集训、高校特殊类招生等方面进行培训与指导。

另外，学军中学开放高考资讯动态、高考研讨会、大型专家讲座等资源，每年双方共同举办不少于4次大型教育教学研讨活动。

临安中学校长陈宏辉说，学校其实从2012年开始就与学军中学开始有教学共同研讨、老师跟岗锻炼等校际合作，这次在临安区委区政府的重视下，再次合作签约，是打造和学军合作的2.0版本，到时，学军中学会派老师到临安来蹲点教学，“不是短期送教，而是会和我们的老师一起来带班，共同打造学军集贤班。”

陈宏辉校长特别看好学军中学拔创新尖人才的培养能力，希望能助力学校的创新拔尖人才培养，“今后如果我们学校有优秀的拔尖素质的苗子也可以和学军的竞赛团队进行共同培养。”

他说，到时预计会根据学生的中考成绩和综合素质在毕业生中来择优进入“学军集贤班”，“如有五大竞赛潜力的学生，也可以选拔进入学军集贤班。”

这次学军中学的校长邱月灵也在临安中学挂牌成立了一个名校长工作室，跟其他五名优秀教师设立”名师工作室“一样，会定期的对临安中学的教育教学进行诊断指导。

邱月灵表态说，两校的合作会是全方位的，学军中学会派出管理团队和一线老师到临安中学的“学军集贤班”开课，通过这些老师的工作，希望能对临安学校的管理和教学有潜移默化的影响，也希望能在一段时间后让家长们看到一些成果变化。

值得注意的是，临安中学2022年的普通高中招生计划总共是576人，面向杭州主城区双向对等招生计划为56人，今年的招生计划目前还没有发布。

天目高中加盟杭十四中教育集团

合办“十四中创新班”

天目高级中学加盟杭州第十四中学教育集团，挂牌“杭州第十四中学天目高中学校”，签约合作的期限同样是6年。

十四中也将在天目高级中学设立1个名校长和5个名师工作室，对天目高级中学遴选的20名青年骨干教师进行师徒结对，并协助招聘、培养985高校硕士及以上应届毕业生。

天目高级中学每年选派若干行政管理人员和学科骨干教师到十四中跟岗锻炼。

在学生培优方面，两校将合作举办2个“十四中创新班”，全方位开展学生文化学习、社会实践、夏令营等交流活动。十四中也将开放高考资讯动态、高考研讨会、大型专家讲座等资源，每年双方共同举办不少于8次教育教学研讨活动。

天目高级中学校长金卫峰说，影响学校办学水平的因素很多，但最重要的因素是教师的业务能力，借助合作办学的契机，希望十四中的名校长、名师工作室能起到示范引领作用，提升学校教师的业务能力，接下来学校也会派教师去十四中蹲点、跟岗、交流学习。

至于“十四中创新班”，他表示，这两个班肯定要体现“创新”两个字，借鉴十四中的管理模式和经验，也会邀请十四中的名师经常来上课、开讲座，对创新班的学生进行指导，这两个班的教学进度和质量评估也要尽可能做到与十四中同步。同时，也给这两个班的学生搭建平台，参与十四中的创新实践活动，帮助他们开阔视野，发展创新能力。

十四中校长陈利民也表示，在师资队伍建设方面，将以名师工作室为平台，引领天目高中的中青年教师高效成长，也会助力天目高级中学招聘、培养年轻老师来助推整个教师队伍的前进。在教学资源建设方面，十四中作为全国信息化应用先锋学校，将与天目高中实现共建共享。在学生活动开展方面，将和天目高中进行学生活动融通，比如十四中坚持了22年的科学与艺术“嘉年华”——“风帆杯”大赛，有体艺特色鲜明的“心飞翔·梦启航”艺术展演等，为临安学生的多元发展搭建舞台、创设空间，让更多特长鲜明、个性飞扬的“好苗子”脱颖而出。

引入锦绣育才教育集团优化营商环境

托管青山湖科技城两所学校

2016年，青山湖科技城引进育才教育集团举办青山湖科技城育才小学。2021年，又成立“临安杭州育才教育集团”，委托其管理青山初级中学、青山湖科技城第二小学，横畈小学等学校。

这次的签约，临安区教育局将与育才教育集团进一步扩大合作范围。

临安区教育局表示，育才教育集团在杭州、丽水等地区已有合作的成功范例，此模式与青山湖科技城发展规划相适配，打算与育才教育集团合作引入此模式。

委托育才教育集团管理杭州市临安区育才科技小学（暂名）、杭州市临安区育才科技中学（暂名），在管理学校、改革创新师资调配等方面给予一定自主权，管理期间不改变学校的性质和所有权，委托管理总期限也是6年。

加大新名校集团化办学力度

着重推进薄弱学科提升和尖子生辅导

根据《临安区基础教育“提质增效、高质量发展”六大专项行动计划（2023—2025年）》（下简称“行动计划”），临安区教育局接下来将大力开展学校建设、学前教育、队伍管理、合作办学、校园安全、品牌打造6大专项行动。

其中，高中教育将加大新名校集团化办学力度，进一步加强开放办学步伐。

“行动计划”中的合作办学专项行动提到，将加大与杭师大、学军中学、育才教育集团等优质教育资源合作力度，深化合作办学层次，形成可复制、可推广的优秀办学经验，每年举办合作学校学术交流、成果展示等活动，合作办学成果辐射到全区学校。

其中，临安中学与杭州市学军中学的合作，将通过“校长蹲点”、“柔性引智”、“精准提升”等行动，在师资培养、学科建设、竞赛辅导、人文交流等方面深入开展合作，着重就薄弱学科提升和尖子生辅导工作进行推进。

同时，按“适岗优聘”的原则建立老师激励机制，发挥好“陈立群工作室”的作用，总体提升临安中学的教育质量，着力提升临安群众的获得感、幸福感。

另外，除了学军中学和杭十四中外，浙大附中和杭高也都有与临安学校的合作办学意向。

至2025年新建学校8所

杭州第十四中学青山湖学校今年将招生

“行动计划”还提到，与锦绣育才集团的合作办学也将进一步深化，探索育才教育集团一校两制模式。

至2025年，临安区计划新建杭十四中青山湖校区、科技城三小等学校8所，新增合作托底型学位3420个，为临安区提供更多优质教育资源，并加强杭州城西科创大走廊区域学校招生统筹，积极推进高中招生一体化，进一步完善大走廊区域高层次人才子女入学等政策。

陈利民校长在签约仪式上透露说，坐落于青山湖科技城的杭州第十四中学青山湖学校，今年九月就将正式投入使用，面向杭州主城区和临安区共同招生，迎来第一批学生。

陈校长说，目前学校已经储备了一年的师资，招聘的骨干教师都是具有县级以上综合荣誉的，青年教师大多是名校研究生，是一支非常年富力强且有战斗力的教师队伍，希望能为临安学子办好一所家门口的高中。

力争中小学入学红色预警全解除

实现薄弱学校全清零

与此同时，计划到2025年，临安区分别新增省一级、省二级幼儿园3所、9所以上，学前教育优质率达到92%以上，普惠率保持在90%以上，公办率达到84%以上。另外，还将构建区域现代职业教育体系，创成省现代化职业高中1所。

按照《临安区教育项目建设五年行动计划（2021-2025年）》，临安区将力争实现全区中小学入学红色预警全解除。

新建成科技城三小、钱锦学校（九年一贯）、戚家桥学校（九年一贯）、青山二中，幼儿园新投用11个，增加学位17000个。另外还将逐步调整优化学校规模，改扩建学校7所，实现薄弱学校全清零。

“行动计划”还强调了要加强校长和教师队伍的建设，打造后备干部-新任校长-骨干校长-名校长四级干部成长梯队；开展“三名”升级版工程。计划引育“教育家型”名师名校长5—10名，引育省特级教师、省教坛新秀、市级以上学科带头人等骨干教师40名。招聘“双一流”高校毕业生或研究生200名，幼儿园教师、小学教师本科学历比例分别达到65%、90%，初中教师、高中教师研究生比例分别达到10%、22%。

橙柿互动记者 郭婧

通讯员 叶泰瑜 陶雅莲

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