阳逻油库人均劳效大幅度提升

工人日报客户端记者邹明强 通讯员杨迅

近年来，中国石化武汉石油阳逻油库坚持党建引领，深入推进管理提升，综合业绩取得历史性突破。今年前4个月，阳逻油库吞吐总量突破 23.9万吨，创历史新高，为“三特两重”等时期的市场保供做出了重要贡献，油库人均劳效由改革前的1.6万吨大幅提升至目前的3万余吨。

阳逻油库原有员工31人，分为收卸、计量、发油、巡检4个班组，各班组之间缺乏相融互促，员工人浮于事，油库整体处于低效运行状态。随着自动发油、油气回收、数质量一体化等自动化科技升级，各项管理要求不断提高，以往单一的工作岗位限制了综合能效发挥。油库推行“综合大班制”改革，在员工岗位设置上“化零为整”，打破一人一岗的传统模式。改革后，员工数量由31人减为23人，将过去的四个班组整合为两个大班组，各自独立负责油品收发的全过程，班组长可根据实际灵活调配作业任务，工作效率明显提升，为油库安全高效运行打下了坚实基础。

“大班制”运行以后，由于人员精减，岗位不完全兼容，运行压力剧增，员工士气一度低迷。为解决这一发展中的新问题，油库领导班子解决痛点、疏通堵点，大力培育复合型人才迎接挑战，组织液位仪、消防泵等专业培训12期。

改革后，员工平均月收入提高到5000余元，增幅超100 %，员工们干事创业的精气神异常饱满，个人的幸福感、获得感、安全感和对企业的认同感等初心使命在阳逻油库集中得以体现。

油库成立专班，坚持严把油品数质量关，从源头控制，从细节入手。2021年实际保管损耗率同比下降0.2‰，一次运输损耗率同比下降0.38‰，损耗指标居全省水路油库先进行列。油品进出库质量合格率100%，检测指标报告率100%，检测指标准确率100%。

2022年1月至4月，阳逻油库吞吐总量突破 23.9万吨，创历史新高，为“三特两重”等时期的市场保供做出了重要贡献，油库人均劳效由改革前的1.6万吨大幅提升至目前的3万余吨，被评为“湖北石油工人先锋号”，被授予“2022年油库管理提升行动季度红旗”。

关键词： 同比下降 创历史新高 大幅提升