连云港税务：为新进人员系好从税“第一扣”

日前，连云港东海县税务部门结合党史学习教育，坚持以思想教育、理论实践为先，围绕“扣好第一粒扣子”主题，深入推进新进人员理论学习提升工程，鼓励新录取公务员牢记责任担当，将履行“为国聚财，为民收税”神圣使命与践行“忠诚担当、崇法守纪、兴税强国”税务精神相结合，为税收事业发展贡献青春力量。

在“宪法宣誓”仪式中，新进人员整齐排列、右手举拳、郑重宣誓，是对宪法和法律的庄严宣誓，更是对“为国聚财、为民收税”使命的接力传承；在“师徒结对”拜师环节，新进人员神情郑重、躬身向老师们递呈拜师帖，指导老师向新进人员佩戴税徽、送出寄语，赠送党史理论、税收业务书籍，勉励他们要善学勤思、善作善成，努力成长为可堪大用、能担重任的栋梁之才，不辜负组织的期望和重托；在参观“廉润晶都”廉洁警示教育基地中，新录用公务员分别在讲解员引导下参观了政治铸魂、以案为鉴、纪法课堂、家风传承四个展区。

“身处奋进时代，怀揣梦想乘风破浪是最好的青春姿态。参加入职仪式，深刻感受到组织对我们的关注和培养，也让我对税务系统更有归属感。”青年税务干部何雨峰表示，将以此为起点，努力成为忠诚担当、崇法守纪、兴税强国的有用人才。

近年来，东海县税务部门高度重视青年干部培养管理工作，牢牢把握“干好税务、带好队伍”目标要求，推出“蹲苗、砺锋、培优”计划，为新进人员配备“双导师制”，指定具有“三师”资格、德才兼备的业务和行政导师各1人，为师徒双方“三定”（定责任、定目标、定制度）规范，季度组织专家评师、导师评徒、师徒比武等形式对成效进行检验，对学习培训、履职表现、担当精神、创新能力、服务水准等进行积分量化，打造青年干部从入职到成才的全链条制度体系。

“年轻干部的成长成才是税收事业的未来和希望，通过入职仪式庄重的仪式感，进一步激发新进人员使命感和荣誉感。”东海县税务部门相关负责人表示，将持续在打造青年干部人才培养链上发力，为新进人员扣好、扣准、扣紧从税第一粒扣子，为税收事业发展提供源源不断的人才保障。

关键词： 干部 人员 税收 担当 税务